¿Cómo impactará al talento humano en salud? ¿Cómo saber si hago parte del régimen transicional? ¿Cuáles son los cambios más relevantes en el modelo pensional? Responde estas y otras dudas consultando nuestra guía.
El pasado 14 de junio de 2024, la plenaria de la Cámara de Representantes aprobó la reforma pensional en cuarto debate. La Cámara aceptó la proposición que planteaba acoger el texto final proveniente del Senado, lo que llevó a una aprobación expedita del proyecto, que entrará en vigencia el 1 de julio de 2025 y se edificará en cuatro pilares: solidario, semicontributivo, contributivo y voluntario.
Dado su impacto en todo el talento humano en salud, desde la Sociedad Colombiana de Anestesiología y Reanimación (S.C.A.R.E.) y el Fepasde hemos preparado la Guía práctica para navegar sobre la nueva Reforma Pensional. En esta guía, nuestro equipo jurídico busca orientar a todos los profesionales de la salud sobre el objetivo de la nueva reforma, qué significa el régimen de transición y cómo identificar si forman parte de él, cuáles son los aspectos positivos y los que generan incertidumbre, y qué recomendaciones tenemos para todos los trabajadores del sector.
